「第14屆身心介面國際研討會」邀請重量級國際講者,展開對未來科技應用於身心醫學的深度對話!
由台灣營養精神醫學研究學會及中國醫藥大學身心介面研究中心共同主辦的第14屆身心介面國際研討會將於2024年10月19日至21日於台中中國醫藥大學水湳校區,以「Minds & Megabytes: Optimizing Mental Health in the Digital Age 智創未來・數位科技:身心醫療新時代 」為大會主題,展開一場學術盛宴。
本屆研討會將探索數位科技在身心醫療領域帶來的全新時代,我們邀請多位來自各國頂級大學之專家學者進行專題演講,帶來最研究成果及趨勢,分析如何運用先進的數位技術,包括人工智慧、大數據、穿戴技術等,來改善現有醫療介入方式,歡迎所有相關領域學者、先進與同好,一同來參與這場含金量超高的深度對話與學習,即刻報名,享有早鳥優惠!
- Akane Sano博士現職為美國萊斯 (Rice) 大學電機與電腦工程學院資訊科學與生物工程系副教授,她主持「Computational Wellbeing Group」,聚焦研究於人類感測 ( human sensing ) 、數據模型分析建立與健康表現的智能系統開發。Akane Sano副教授在在日本慶應義塾大學獲得學士及碩士學位後,於麻省理工學院媒體實驗室獲得博士學位,在加入萊斯大學之前,她是麻省理工學院媒體實驗室情感計算小組 (Affective Computing Group ) 的研究人員,並在康乃爾大學人機運算實驗室擔任訪問學者。Akane Sano副教授的研究重點是多模態機器學習和以人為中心的人工智慧和運算,她一直致力於開發工具、演算法和系統,利用可移動和可穿戴的感測器及設備,在日常生活環境中測量、預測、分析並改善健康和生活品質,尤其是運用在睡眠表現上。她持續不輟的研究歷程中,也因此獲得多項獎勵肯定,如 Sony Faculty Innovation Award (2002)、The Best of IEEE Transactions on Affective Computing (2021)、NIH Research Career Development Award (2021)、Rice Young Faculty Research Award (2022)。
- 本屆大會演講主題:Human Centered Multimodal AI for Mental Health and Wellbeing
- 李教授現為國立清華大學電機資訊學院電機工程學系教授,於2003年~2012年取得美國南加州大學電機工程(學)系學士及博士學位後,於2014年起,於國立清華大學電機資訊學院電機工程學系、竹師教育學院運動科學系、電機資訊學院通訊工程研究所任教迄今。李教授要研究領域為語音處理,情感運算,智能醫療,機器學習,並主持 Behavioral Informatics & Interaction Computation Lab (BIIC Lab),產出相當豐碩的研究成果。因其傑出的研究表現與產學合作,獲得諸多獎項肯定並擔任學術期刊之編輯,如連續於2018、2019年獲得科技部未來科技突破獎;2020年獲得中華民國資訊學會之李國鼎青年研究獎;國立清華大學產學合作績優獎(2021、2023)、傑出產學研究獎(2023)等等。
- 本屆大會演講主題:Trustworthy Technology Toward Computing Human’s States and Traits
- Pariante 教授除了是倫敦國王學院精神病學、心理學與神經科學研究所 (Institute of Psychiatry, Psychology and Neuroscience) 的生物精神病學 (Biological Psychiatry) 教授以外,同時是一名精神科醫師,於 South London and Maudsley NHS Foundation Trust 服務中。他致力於研究壓力和炎症在精神疾病發病機制中的作用以及它們對精神藥物反應的影響,同時特別關注周產期患者的憂鬱與疲勞問題,多年來,已累積超過330篇相關論文發表並且獲得極高的引用次數,其同時也擔任《Brain Behaviour and Immunity》期刊主編。因其優異的研究表現,Pariante 教授獲得了許多研究相關肯定,其中之一為精神病學領域最具聲望的國際研究獎之一「NARSAD傑出研究員獎 (2017)」。他夢想能夠儘快找出針對壓力和炎症系統的新療法,減輕精神健康問題患者的痛苦。
- 本屆大會演講主題:Depression and inflammation: a new perspective on a classic story.
撰稿者:秘書處
審稿者:秘書處
Posted on 2024-08-01Share this: